创新中心召开2020年度工作总结研讨会

 1月16日,创新中心总经理彭芳瑜组织召开2020年度部门工作总结研讨会,公司总经理办公会班子成员出席会议。

 会上,各研发部门负责人许剑锋、陶波、蒋平、陈建魁、黄志高、周林、谭鑫作年度工作报告。职能部门全体员工结合本部门实际工作,汇报了年度工作内容及重点工作完成情况,指出了现有问题和改进措施,并制定了2021年工作目标和思路。

 在认真听取了所有汇报发言后,总经理彭芳瑜做总结发言。他说, 2020年是不平凡的一年,这一年企业各项工作取得了良好进展,也见证了管理团队与各研究所的成长。2021年作为“十四五”的开局之年,创新中心在这关键的时间节点上要牢牢把握发展机遇,在全体员工的共同努力下,争取让企业发展迈上新的台阶。

 他对全体管理人员提出以下要求:一是培养服务意识。经营团队应进一步加强服务意识,主动对接创新联盟、股东单位与业内企业,了解各单位的建设情况与业内需求;二是提升专业技能。管理人员需主动学习研发团队的相关技术知识,研发团队需提升财务、税收、企业运营等知识;三是提高思想格局。创新中心如何在国家制造业发展体系中走入第一方阵,占据数字化设计与制造领域的领军地位,是我中心亟待思考与探索的方向。

 彭芳瑜希望研发团队在科研攻关、工程化应用、产业化推广方面做到相互促进、齐头并进,联合职能部门为完成各项验收指标发力。各核心研究所要加强人才队伍建设,系统部署高素质、高层次专职人才的培养,同时重视专业管理人员的引进。创新中心作为一个优质平台,将进一步加强机制体制创新,规范办事流程,为各研究所业务的顺利开展提供强有力的保障。

 总结会上,总经理彭芳瑜为新任副总经理王建庄、朱钦淼颁发聘书,为激光制造研究所、机器人技术研究所、柔性电子制造研究所、智能加工技术研究所、精密制造研究所、先进复合材料研究所、工业大数据研究所、工业软件研究所等颁授铭牌,并为新任中层管理人员颁发聘书。